hair salon Glean【ヘアーサロングリーン】｜野々市市の美髪改善美容室

美容師の新しい働き方
『もっと自由に』
今までにない美容師ライフへ

hair salon Gleanの求人・採用ページをご覧頂き誠にありがとうございます。
弊社は現在事業拡大・働き方改革の為、美容師（スタイリスト・ジュニアスタイリスト）を募集しております。
面接や実際に働いてみたいと言うことにおいてお店に直接連絡したり、こんな事聞いていいのかな…など皆さん色んな不安などがあると思います。

・「忙しいだけの働き方を辞めたい」
・「安心できる環境で働きたい」
・「もっとお客様一人一人に丁寧に対応したい」

こんな風に少しでも感じておられましたら、ぜひ最後まで読んでいただけるとありがたく思います。

Gleanではライフワークバランスを考えて
　・皆様がどうなりたいのか？
　・どんな働き方にしたいのか？
　・どれだけお給料が欲しいのか？
様々なことを考慮してプランを作っておりますのでご安心して働ける環境だと思います。

Gleanで働く６つの理由

❶充実の休暇制度

　

完全週休２日制・有給休暇完全消化・残業なし

年間休日104日(完全週休2日)＋有給休暇最高20日(初年度最大10日)

年間114日、月平均最低9.5日のお休みを取得いただいております。

皆で時間を有効に使いメリハリのある美容師ライフを送る事ができます。

 

❷安心の社会保険完備

 

安心の社会保険も全員加入。パートタイムも加入

もしもの時に頼れる福利厚生も充実しているので安心して働くことができます。

 

❸成果の上がる教育プラン

 

上手くなりたいけど、自分の時間も欲しい！

入社後は規定の接客・技術マニュアルを覚えていただきます。
早い方は入社後１〜３ヶ月目でお客様に対応していただいております。
早く入客をされたい場合は積極的に覚えることで入客チャンスが回ってきます。
経験ある方は半年〜１年で５０万以上の売上を作ることが出来、20万以上の給与も保証されます。
基本的なマニュアルを準備しておりますので、ブランクのある方でも早期復活が可能です！

 

❹様々な働き方を準備

 

ライフワークバランスを取る為、個別の営業スタイルを準備しております。

土日休めるようにしたい、高いお給料がメインで働きたい、夜は早めに帰りたい、など私生活と仕事のバランスが取れる働き方を個別で設定することが可能！
SNSやブログの更新作業なども全て会社が行うので朝や夜の時間も気兼ねなくプライベートを楽しむ事ができます。

 

❺マンツーマン施術

 

目の前のお客様にもっと喜んでもらう為、お客様に１対１での対応をしております。

お客様とスタッフが１対１で一日に４～５人のお客様のみ対応いたします。
一人ひとり対応することでアシスタントとの意思疎通のミスが起きずお客様に集中できます。
ご自身が考える最高の接客を提供することができるようになります。
　※ブランクがある方は初めはオーナースタイリストのアシスタントなどで学び直すことができます。

 

 

❻高還元&安心の給与体系

 

正社員ではありえない４０％〜５５％の高還元

スタイリストは最低保証2２0,000円
正規雇用ではあり得ない4０％〜５５％以上の給与還元！
単価が高いのでゆっくりとお客様に向き合いながら業務委託以上のお給料が還元される仕組みです。

Gleanの提供する
労働環境を詳しく説明

安心して働いていただける環境の説明をさせていただきます。

 

営業時間について

スタイリストの勤務時間は一日平均８時間労働＋１時間休憩（９時間拘束）
変形労働時間制を導入しているので自由な出退勤の時間を設定することができます。

（例１）その日が遅く(20:30)まで予約を取ったので次の日はその分早く(17:30)帰ろう。
（例２）今日は友達と夜予定があるので17時には上がりたい！次の日は朝がつらいので朝遅く出勤して遅くまで残ろう！

このような出勤が可能です。
その他時短希望の方は面談の際に決定します。

受付時間に関しましては最終時間より逆算し個人判断にてご予約を取ることができます。

パート勤務は朝９時～１９時半の内３時間～６時間内で自由に出勤可能です。

 

休日について

完全週休２日制となっており、月の平均休日日数が最低有休含め９.５日となります。

土日（祝）の休日も可能

休日設定はシフト制となっておりますので、事前に申告をお願いし決定しております。

有給休暇は入社半年後から取得可能です。国が定める労働基準に従い取得することが可能です。
最大20日の取得が可能

 

教育制度について

入社後教育マニュアルを基に練習等を行いますので、早ければ１ヶ月ほどで全て覚えることができます。
練習等は基本的に営業時間内に行いますっておりますので夜の時間もプライベートに使うことができます。
営業後、残って練習など行いたい場合は自己判断により申請をしていただき使用可能です。

 

給与について

スタイリスト平均月収２２万〜５０万以上（別途・店販手当有）　
それ以上も目指せますがまずは体調管理も仕事と考えておりますので最低限の休日は確保ししっかり休んでください。
あなたがスタイリスト経験をお持ちであれば半年〜１年で平均月収２０万以上はお支払い出来るよう指導させていただきます。
ボーナス支給は個人実績および店舗実績を含め年２回支給しております。

 

福利厚生について

スタッフの生活の保障を考え準備しております。
・社会保険（健康保険、厚生年金）
・労災保険
・雇用保険
・交通費支給（一律10,000円）

出勤中の事故や出産時など、万が一に備え安心保障が完備されています。

募集要項／美容師

給与体系	基本給+技術歩合給+残業手当+役職手当 役職、個人売上、紹介数等を総合的に評価し、成果を出すものが正当な報酬を受けられるシステム
就業時間	店舗営業時間　9:00〜19:30 出勤時間8:30  退勤時間19:30 (休憩有)　 勤務時間は8:30~19:30の間で自由に時間を選択することが可能 ※実労働時間８時間、勤務時間９時間 ※変形労働時間制を取り入れている為出勤時間も自由に選択できます。 例、午前中しかお客様がおらず自身に予定がある場合お客様が終わり次第帰宅できます。 ※その他早番、遅番制度あり
休日・休暇	完全週休二日制（年間104日） 毎週水曜日・他4日〜５日 有給休暇あり・年末年始・夏休み ※有給休暇の取得は自由に取得できます ※土日休み取得可 年間休日(有休含む)最低109日〜最高124日
福利厚生	社会保険完備・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険［全て全員加入］ 早朝深夜時間外労働手当支給・役職手当 外部講習費一部負担 長く働く事に安心出来る保険をしっかり完備!
賞与	年２回 (個人の業績により還元) 当社では毎月の歩合ではなく半年平均で査定する為、繁忙期や閑散期の影響がなく 増減を気にする事なく頑張れます。
お問い合わせ	hair salon Glean (ヘアーサロングリーン) TEL:076-294-5778 (人事担当/田端) 住所:〒921-8801 石川県野々市市御経塚1-307 E-mail:hair.glean@gmail.com

美容師（スタイリスト・専門卒免許有り）

基本給 （最低保証給）	【免許有】月給制 アシスタント　　185,000円 Jr.スタイリスト　200,000円 スタイリスト　　220,000円（研修期間無し） ※スタイリスト昇格条件あり
交通手当	10,000円全員支給
住宅手当	一人暮らし5000円
賞与	年2回（実績により査定支給） 個人技術実績、店舗技術実績、店販実績、勤務実績など

パートタイマー（美容師）

時給	スタイリスト：時給1,200円～ 【働き方例】 ※月20日・1日６時間勤務で最低保証144,000円＋歩合
歩合給	半年毎に支給
勤務時間	週３日～５日、1日平均４時間からOK！ ※朝9時～19時半の中で自由に出勤可 ※６時間以上８時間以下は休憩４５分 　８時間以上で休憩１時間
休日・休暇	経験者は平日のみの就業可・土日休暇可
応募資格	□家族を大切にしながら美容師を続けたい方 □子育てもひと段落、バリバリ働きたい方 □美容師免許がある □美容師が好き □お客様に真剣に向き合いながら働きたい   ※一つでも当てはまる方はすぐにお問い合わせください！

就職をお考えの美容師さんへ
Gleanの求人・採用に関して
【よくある質問】

 

《よくある質問》

Q.Gleanのウリは何ですか？

A.Gleanのコンセプトはお客様の髪をキレイにする事に特化した美髪改善サロンです。デザインもご提案しますが、基本的にはお客様のお悩み解決をメインとした施術です。

 

Q.お盆やお正月、有給休暇はありますか？

A.お盆・お正月等の休みの設定は全て個人毎にシフトで決めております。有給休暇は最大20日間自由に取得していただいております。

 

Q.完全週休２日制ですが定休日以外はどうなりますか？

A.定休日が毎週水曜日になります。そのほかの休みはシフトで取っております。どうしても『この日』に休みが欲しい方の為にも必ず希望を聞いてから作成しております。

 

Q.専門学校卒業からどのくらいでスタイリストになれますか？

A.デビューまではだいたい１年以内になります。はじめは練習や勉強会などを行い学んでいただきます
 

Q.服装に決まりはありますか？

A.基本的に決まりはありませんが、様々な年代のお客様がいらっしゃるのでカラーなどでの汚れが目立つふくや古着などはオススメいたしません。

 

Q.練習や勉強会はありますか？

A.練習や勉強会等はございます。すべて営業時間内に行いますのでプライベートに支障が出ないようにしております
※練習はしない、勉強会には参加しない、でもお休みやお給料が欲しい！という方は応募はご遠慮ください。

 

Q.不器用でもできますか？

A.努力する方であれば大丈夫です！

 

Q.ブランクがあって不安ですが大丈夫ですか？

A.大丈夫です！接客マニュアル、技術マニュアルを準備しておりますのでご安心ください。その通り行っていただけると早ければ1ヶ月で実力がつきます。

 

Q.福利厚生は全員加入ですか？

A.はい！入社日よりすぐに加入となりますので怪我や病気などの時にも安心して働けます。

 

Q.お給料はどの様な感じで上がっていきますか？

A.当店の歩合給は基本的には年２回のボーナスで反映されます。個人の実績はもちろん、お店全体の実績が上がる事で全員に振り分けられる様なシステムですので入社してすぐからでもどんどん反映されます。
 

Q.歩合給はなぜ半年ごとの支給なんですか？？

A.よくある状況が、繁忙期はよくて閑散期は低い…そんな状況があったのですが、当社では半年の平均をとっていくことで安定して歩合給が出るようにしております。

 

Q.中途採用も行なっていますか？

A.はい！募集しております。スタイリスト、Jr.スタイリストの募集を行っております。

 

Q.中途採用は歩合などの評価はどうなっていますか？

A.中途採用も他のスタッフと同様で、個人実績と店舗実績がお給料に反映されます。
※当店はチームと個人の双方を大切にしている為、他のスタイリストのアシストをして店舗の実績が上がると必然的に評価も上がるシステムにしています。

 

Q.手荒れが酷くてもできますか？

A.大丈夫です！手袋はできる限り推奨しております。シャワーの水や薬剤にもこだわっているので今まで手荒れが酷かった人も逆に良くなっている人もいます。

 

Q.研修期間は何をしますか？

A.採用後、３ヶ月の研修期間を取らせていただいております。
この期間はお互いにとってのお試し期間という形になります。
あなた自身が働く場所として、ふさわしいかどうかもこの期間で体験してください！

もしやっていけないと判断した時や、会社側が辞めて頂きたいと判断した時は双方が採用取り消すことができます。

 

Q.スタッフ同士は仲はいいですか？

A.仲は良いですが、職場は共同生活の場で様々な人が集まりますので協調性に欠ける方や素直でない方、否定、批判、文句ばかり言う方は不向きかもしれません。
基本的に上下関係を作りません。一人一人が責任を持って共有の場を管理してもらいます。

 

Q.社内でのイベントなどはありますか？

A.働く方のライフワークバランスを大切にする為、基本的に社員旅行や飲み会、新年会、忘年会などのイベントは行っておりません。

 

Q.今もスタッフ募集していますか？

A.はい！随時募集しております。休みやお給料などの環境を変えて行くためには人が必要になって来ます。共に目指していただける方はお問合せください！

 

Q.入社希望・面接をお願いしたいのですが？

A.お待ちしております。応募は求人LINEよりお気軽にお問い合わせください。会社見学も随時行っておりますので同じくLINEよりお問い合わせください。